第一年800 ，现在平30这薪酬怎样算。国企多了去了，哪个职业，哪个厂子，民航薪酬从1700-50000多的都有，是1700涨到1900了仍是5w涨到6w了，我知道的企业效益多年低迷，现在还有1500的薪酬，神华前年薪酬保四争六，确保四个月薪酬，争夺发六个月薪酬，现在正常发了，你告知是不是涨了。
1、国企又涨薪酬，你怎样看？
这个问题太粗了，国企涨薪酬？国企多了去了，哪个职业，哪个厂子，民航薪酬从1700-50000多的都有，是1700涨到1900了仍是5w涨到6w了，我知道的企业效益多年低迷，现在还有1500的薪酬，神华前年薪酬保四争六，确保四个月薪酬，争夺发六个月薪酬，现在正常发了，你告知是不是涨了？上一年效益好，月入5000，本年和上一年相同，可是由于前年效益欠好，上一年稳妥少本年稳妥多，成果开了4500，人工成本不变，你说薪酬变没？我入单位8年涨了三次，算多吗？第一年800 ，现在平3000，这薪酬怎样算？。
2、你对部分国企几年不涨薪酬怎样看？
谢谢约请，自己也是一名当地国企职工，宣布一些观点吧。首要，一说国企，我们的遍及固有印象是，薪酬不高待遇好相对安稳，朝九晚五，这点无论是哪个职业的国企，基本上都能到达这个要求，特别是最近疫情的迸发，中小型私企运营困难，许多裁人，或许是降薪，乃至迸发破产潮，让许多人看到了国企的优势。不过，国企也有许多被诟病的当地，比方有的国企，经费缺乏，事务传统亟待转型，投入与产出不成正比，落日工业或许收效甚微，产品周期长，过度依靠国家方针加持等等，
导致赢利逐年下降，遍及职工待遇比较短缺，对个人成长动力缺乏，没有快速开展的空间。所以职业挑选很重要，我国薪酬高待遇好的十大国企：一、我国烟草总公司二、国家电三、我国石油天然气股份有限公司四、我国石油化工集团公司五、我国五大银行六、我国铁路总公司七、我国移动有限公司八、我国电力出资集团公司九、我国船舶工业集团公司十、我国航天科技集团公司假如你有幸进入以上的单位，提升或许个人开展加上福利待遇都是适当不错的。
3、我是国企高管，全厂上调薪酬。我的薪酬没涨，我怎样办？
朋友在深圳一家国企做高管4，月薪25000，年终奖5万左右，前一个月，朋友勃然离任，厂长一再款留，朋友仍是辞去职务不干了。国企高管辞去职务的原因朋友在深圳一家国企做高管，朋友在大学毕业，后进了一家国企公司，他从公司小职工做起，一步一步升到高管，在单位里也是权威人物，单位里的人事调集，悉数要看朋友的定见，在单位里，朋友的权力仅次于董事长，
在很多亲朋好友中，朋友混得最好，每次集会的时分，朋友都会喜形于色的叙述他在单位的“奇闻趣事”，那些奇闻趣事，无怪乎他在单位里怎样有声威，遭到多少女孩子喜欢，他在单位里怎样怎样，呼风唤雨。朋友本年刚刚35岁，1米90的个头儿，在南方人里，朋友这样的个头，也算是羊群里蹦出个骆驼，出类拔萃了，
朋友长得很帅，他人都说他像某位电影明星，朋友事业有成，表面又帅，天然成为很多女孩儿青春偶像。朋友曾在微信上悄然对我说，单位里的一个部分女司理下班时，总是悄然塞给他一个鸡蛋，这样做了十多次，还把那个圆圆的鸡蛋拿给我看，每次那个女司理都送给他一个鸡蛋，朋友不知这是什么意思，这还不算，那位女司理还送给朋友名牌衣服，每次都会给买两条裤子，每条裤子都有几百元，这还不算，那位部分儿司理，一次过节时，还朋友买腰带，朋友把裤子和腰带的相片发给我看。
说实话，我也感觉挺古怪，送这些东西究竟干什么呢，朋友说，他们单位那位司理是位老阿姨，大约50岁左右，长相一般，身体肥壮，听说她的老公终年在国外，家里家境富裕，两个儿子都在国外读书，当然，这些都是女司理自己说的，没有，也没有去调查过，由于朋友对那位女司理不太感兴趣，只觉得在同一家单位，欠好回绝他的礼物。
